就職支援

キャリアセンターでは，学生一人一人のキャリアデザインを支援し，学生の皆さんの「社会人としての自立」をサポートしています。詳しくは北海道大学キャリアセンターウェブサイトをご覧ください。

博士号を取得者のキャリアパスを支援する上級人材育成ステーション（S-cubic，I-HoP，Tenure-Track）と女性研究者支援室（FResHU）から構成されています。

上級人材育成ステーションは，若手研究者（ドクター・ポストドクター）向け人材育成プログラムの企画，学生・研究者・指導者の就職動向や意識の調査解析，企業人脈の構築，各部局の人材育成事業との連動，学内人材育成情報の収集と解析などに取り組んでいます。

女性研究者支援室は，メンタリングシステム，女性研究者ネット，女性研究者育成システム，意識改革に向けた各種の取組などの内容とする女性支援プログラムを作成するほか，カウンセリングや保育など各種支援事業を推進しています。